Huge Intake For Bank Of Baroda, Bank Of Maharashtra og Bank of India Rekruttering 2013 av Arpit Seth

Med år 2013 rett rundt svingen, er det på høy tid for folk å spenne plassene sine og starte i deres bestrebelser for å skaffe arbeidsplasser i ulike offentlige sektorer . I feltet av bank, vil jobbmuligheter være ganske høy, spesielt i de nasjonaliserte bankene i landet. I scenario, spesielt dratt ville være kandidater som sikter til Bank of India, Bank of Maharashtra og Bank of Baroda grener. Dette er tre blant de 19 nasjonaliserte bankene i India, som har avtalt å rekruttere inn i sine rekker ved hjelp av eksamen utført av uavhengige aktører eller Institute of Banking Personell og markering.

Siden år 2011, den uavhengige aktører har vært å gjennomføre felles skriftlig eksamen for rekruttering inn i ulike stillinger som Clerks, prøvetid offiserer og spesialist offiserer. Dette gjøres i samsvar med merittliste av kandidatene i de respektive eksamener. Eksamen av CWE gjennomført i 2012 for rekruttering til spesialist offiserer og prøvetid offiserer rekkene, vil igjen bli gjennomført i slutten av 2012, slik at rekruttering skjer innen 2013. PO innlegg, som ble annonsert for i 2012, ville bli ferdig med de skriftlige runder. Siden dette merket eller score er gyldig i ca 1 år, kan kandidatene søke om innleggene som har en validerings till 2013.

Høyt inntak kjører inn tusenvis

I desember 2012, foreløpig dato for den andre utgaven av CWE av uavhengige aktører for geistlige eksamener har vært planlagt. Gjennom denne eksamen, vil Bank of India, Bank of Maharashtra og Bank of Baroda være å ta opp sine kandidater i geistlige posisjon i 2013. Disse bankene har en pan-India tilstedeværelse og har planer om å utvide sine grener. Dessuten er flere antall pensjonering kommer til å skje i de neste 3 år eller så, slik at det går for mer antall personer til å fylle opp disse stillingene. Bank of Maharashtra rekruttering 2013 vil være å se på å utvide sine avdelinger i hele India, ved å komme ut av dagens situasjon med høyere clustering i Maharashtra. Tilsvarende Bank of Baroda er å se på utsiktene til å sette opp avdelinger utenfor sin høye konsentrasjon område av Gujarat.

Bank of Baroda rekruttering 2013 gjøres gjennom uavhengige aktører eksamen, for både geistlige og prøvetid offiser posisjoner. Siden 2013 rekruttering av funksjonærer vil bli gjort gjennom kvalifiserte kandidater i uavhengige aktører CWE å bli gjennomført i desember 2012, vil rekrutteringen stasjonen for offiserer skal trolig gjøres i måneden av februar /mars 2013. Etter den skriftlige runder og intervjuer er ferdig av uavhengige aktører, den merittliste av kandidatene, som vil gjelde for disse bankene, vil bli publisert og så folk kan gå for Bank of India rekruttering 2013.

Bank arbeidsplasser vil derfor være ganske høy i årene som kommer, starter fra 2013, der tusenvis av stillinger i geistlige og offiser kadre vil være opp til tak. Interesserte kandidater må sjekke ut reklame for offiseren posisjon CWE i 2013, og starte sine forberedelser fra nå av, slik som å få gode poengsummer i denne eksamen. Glipp av et så stort antall stillinger er noe som kan sette de interesserte kandidater på en angrer situasjon.

Bank of Baroda Rekruttering 2013, Bank of India Rekruttering 2013, Bank of Maharashtra Rekruttering 2013