DMRC rekruttere folk til ulike stillinger i år 2012 av Sanjay Joshi

Delhi Metro er sikkert en verdensklasse metro. For å sikre sikkerhet og pålitelighet i tog, har det blitt utstyrt med ulike moderne kommunikasjon samt et system for togkontroll. Det har nye luftkondisjonerte busser også. En automatisk Fare samling System er til stede for passasjerkontroll og billettering. Dette har blitt introdusert for første gang i landet. En person vil sikkert være glad for å reise i Delhi Metro. Togene går veldig ofte etter hver halvtime. Den inn- og utreise til t-banestasjoner blir kontrollert av klaff dører. Kontakt mindre tokens og smartkort brukes for å drive det. For å tilby bekvemmelighet til pendlere, har det vært en installasjon av tilstrekkelig antall rulletrapper på disse metrostasjoner

Tusenvis av kandidater er rekruttert i ulike sektorer som for eksempel:.

• Kravet om daglige ledere for utvikling av eiendommen, samt for markedsføring avdelinger av denne DMRC

•. DMRC rekruttering 2 012 senior kontorer er gjort for markedsavdelinger samt eiendomsutvikling i DMRC

•. Hindi overs cum kontordame

• En liste over kandidater er valgt og kort oppført for intervjuer. Dette er kun til stillingen som daglig leder for finans i DMRC

•. Det er alltid et krav om høyere offiserer for markedsavdelinger samt eiendom utvikling av DMRC

•. Liste over kandidater blir valgt for intervjuer hovedsakelig til stillingen som selskapets sekretær.

En person kan søke på nettet for DMRC rekruttering 2012. En person kan søke om ulike stillinger. Varsling hadde blitt utstedt av Delhi Metro Rail Corporation. Dette er for å rekruttere folk til ulike stillinger. Søknad kan gis av kvalifiserte kandidater gjennom elektroniske skjemaer. En person må sørge for at alle kriteriene som er spesifisert er oppfylt. Dette bør gjøres før den elektroniske søknaden er dannet. Følgende informasjon eller data må holdes klar før en person begynner å fylle opp det elektroniske skjemaet

•. Søknad kan gis av kandidater for mer enn ett innlegg som per kvalifiseringsnivå. Det må bemerkes at det foreligger en skriftlig test for postnumre. Dette er vanligvis hjelpe på en enkelt dag. Det er også en skriftlig eksamen av balanse innlegg. Dette er vanligvis hjelpe på forskjellige datoer. Kandidater som søker om mer enn ett innlegg skal holde en god kombinasjon i tankene

•. Kandidatene som tilhører OBC og UR inkludert ex-tjenestemenn må betale for ikke-refunderbart gebyr på 325 rupees. ST og SC må betale for ikke-refunderbart gebyr på 75 rupees. Dette er for frakt og håndtering kostnader for hvert innlegg.

• Før du søker må det sørges for at avgiften blir avsatt og en person er å ha alle kontanter kupong detaljene med ham. Alle detaljer må fylle ut riktig i det elektroniske søknadsskjemaet

•. Det bør være en gyldig e-id for minimumsperiode på ett år. Dette er hovedsakelig for å holde registreringer av det samme i fremtiden.

SarkariExam er den første jobben Portal i India dedikert til å gi opplysninger om alle statlige arbeidsplasser. Utforsk sarkari naukri, DMRC rekruttering, RRB rekruttering og mye mer.