Forbered Tre intervjuspørsmål å knekke ansettelsesintervju av Will Smith

Det er ingen benekte det faktum at dyktige og erfarne person vil lett få jobben. Men noen ganger selv de mest dyktige enkelte ikke klarer å komme gjennom intervjuene fordi han eller hun ikke er i stand til å gi relevante svar på noen viktige spørsmål.

Det er sant at innledende screening av jobb rekrutteringsbyråer i London

kan hjelpe deg med ett eller to spørsmål, men det er alltid foreslått å komme forberedt.

Her er noen spørsmål som kan kommet over, og snakker til dem høflig og klokt kan imponere intervjueren. Anmeldelser

din største prestasjon

"Hva er din største prestasjon?" eller "Hvordan hadde du med hell jobbet med en hindring for å møte en tidsfrist?" - Dette er noen av spørsmålene som er vanligvis oppstått når du går for et intervju. Å svare på slike spørsmål bør være forberedt på forhånd som de presentere dine prestasjoner og ferdigheter. Du bør utvikle en liste som omfatter dine prestasjoner på jobb så vel som på andre områder. Og så spør deg selv, hvordan de har blitt oppnådd? Vurderer denne måten vil la deg besvare slike spørsmål uten å nøle.

Svakheter

Et annet spørsmål som kan dukke opp på tidspunktet for intervjuet handler om din største svakhet. Motivet bak spørrende på din svakhet er å få klar over at om du vet om dem, og også hvilke skritt er du følgende for å rette dem. Derfor, når du forteller intervjueren om din svakhet, ikke glem å nevne om hvordan du prøver å overvinne dem.

grunner for å forlate

bilder Mange informanter 'svar på dette spørsmålet disgruntle ansette ledere. Derfor vil innramming svaret på spørsmålet hindre deg fra å la ut negative ord. Trikset for å svare på spørsmålet er ved å fokusere svaret på den stillingen du søker på. For eksempel kan din grunn til å forlate jobben være interesse som er generert av den nye åpningen. Du bør også nevne at ting var alltid godt med tidligere arbeidsgiver, og ønsker du å få produktiv og pålitelig med dagens organisering også.

Brudd i CV

bilder Gaps på CV vil helt sikkert heve et annet spørsmål om det samme. Den beste trekk er å være ærlig å forklare dine inaktive år eller måneder. Får autentisk vil betale, og kunne hente jobben din.

Tackling disse spørsmålene er ikke lett, men forberedelse kan la deg jevnt navigere. Dessuten er det viktig å betale akt på dine sterke sider og finne ut hvilke områder du er god. Din arroganse kan irritere intervjueren, men selvtilliten din støtter eksempler kan la deg utstråle din glans i intervjuet.