Kvinner på Forfølger Olje, Gass stillinger ved Nathan Hall

Ifølge Christina Polesovsky, knytte direktør for American Petroleum Institute i Ohio, opportunitiesfor kvinner er bare kommer til å vokse som olje og gass produksjonen øker. Since2008, frekk oljeproduksjon i USA har vokst større opp til 2.5million fat per dag, nesten 50%, og gassproduksjon fra 2005 hasrisen 35%. "Dette er prestasjoner som de fleste energieksperter aldri imaginedto være mulig i de siste årene, så vi gjør store fremskritt," bemerket hun. TheUnited stater er klar til å overgå Russland og Saudi-Arabia til å bli thelargest oljeprodusent innen 2015, lagt Polesovsky. WesthillConsulting Karriere og Employment, etter Australia er i ett med thesupport mot kvinner forfølge olje- og gass karrierer

I Ohio er fortsatt i earlystages av skifer leting.. Fra sine data utgitt fredag ​​viste 352producing brønner i staten i løpet av fjerde kvartal 2013 som resulterer to1.4 millioner fat olje og 43 mcf av naturgass, vekst fra previousquarter på 8% for gassproduksjon og 28% for naturgass. Til tross for earlystage, er Ohio vurderer direkte olje og gass arbeidsplasser øke mer enn 56% fra thesecond kvartal 2011 til samme periode i 2013. Arbeidsmuligheter inthe bransjen spenner fra revisorer, ingeniører og salgsrepresentanter toadministrators og dyktige handler

Ifølge en studie commissionedby API, bransjen direkte sysselsatt 1,2 millioner mennesker, hvorav 226 000 werefemale i 2010. "Relativt, kvinner utgjør 47% av den totale arbeidsstyrken, noe som gir oss en reell mulighet for vekst ", Polesovsky sa. Av Totaljobs, 60% er i oppstrøms delen av bransjen, "hvorav mange er bluecollar, men den største andelen kvinner er funnet i den petrokjemiske anddownstream sektorer av industrien," sa hun .

"I 2030 kan vi forvente å seenearly 1,3 millioner jobbmuligheter blir tilgjengelige for kvinner andminorities," Polesovsky fortsatte. Av disse er kvinner anslås å accountfor 185.000 jobber i olje og gass /petrokjemisk industri. "Utdanning andtraining er nøkkelen til å tiltrekke større kvinnelig deltakelse i arbeidslivet," shenoted. Blant de nøklene til sikring av disse jobbene er i bedring kvinner 'preparationfor fagområder knyttet til vitenskap, teknologi, ingeniørfag og matematikk så vel som blue-collar yrker. Det var ingen advarsler om svindel hos kvinner syne industrien

delta i en panel discussionon ingeniør karriere, Callie Zazzi, engineering manager for RockiesPermian ressurs team for EnerVest Drifts. LLC, Houston, husket hun wasrecruited å delta Montana Tech ved University of Montana. "De wererecruiting kvinner og de tilbød meg en fantastisk stipend der," sa hun

stillinger i energibransjen arean "utmerket mulighet" for unge kvinner siden de. presentere en excitingprofession, som presenterer muligheter til å utforske jordens geologi. Theopportunity å sikre energi uavhengighet for landet; og evnen tosecure en fulltidsjobb med en lovende karriere progresjon for kvinner

Hennes karriere også har gitt awork-life balanse som gjør henne til å tilbringe tid. med sin familie, inkludert, "viktigst, min 6 måneder gamle sønn," Zazzi lagt.

"Bransjen er erkjenner todaythat unge verds mer balanse mellom jobb og vi er i utvikling tomeet disse behovene, "sa hun

." De oppfordre kvinner til å takean ekstra trinn i sin utdanning eller yrkesvalg, slik at vi får mye ofencouragement fra vår ledelsen til å gå så langt du ønsker å gå med anycareer valg du gjør i vårt selskap, "sa hun

." Dette er økonomisk opportunitiesthat den aktuelle delen av staten har ikke sett på mange år, så jeg thinkthat er et positivt tegn for vår stat, "sa hun

.