Tips for å knekke jobbintervju ved Ananth Prasath

Den viktigste oppgaven før forberedelsene til et jobbintervju er å starte med en selvstendig vurdering av om du passer til stillingen og organisasjonen i spørsmålet.

Her er noen tips om hvordan du kan seile gjennom den første jobbintervju

fremst problem alle. organisasjoner ansikt er at kandidatene ikke samsvarer med behovene til jobben. Mange jobb aspirantene se på sine karrierer fra en nærsynt visning av merker og fancy betegnelser kombinert med fete lønninger. De første fem årene av ens profesjonelle liv er formativ, og det er derfor denne perioden bør utnyttes til å samle dyp profesjonell erfaring

viktigste oppgaven før forbereder en. jobbintervju er å starte med en egenevaluering av om du passer til stillingen og organisasjon. Visualiser deg selv som en del av organisasjonen.

Hvor trygg føler du om å være der? ? Er det arbeidet er i tråd med din interesse og naturlige evner

indre samtale, støttet opp av forskning, er avgjørende før du velger å gå for intervjuet. Det er en jobb for alle; de bare trenger . å hjem på rett sted, En rekke ingeniører kan faktisk gjøre det bra i kreative stillinger enn tekniske roller. Hvis teknisk kompetanse er ditt område av interesse og dyktighet, gå for it.Evaluate hvilket fag eller aktivitet du er best på. Det viser din interesse og naturlig helning. Hvis den indre samtalen sier, `velge en alternativ karriere," kan du gjøre det. Ikke gi etter for sosialt press. Det er bedre å lykkes enn å `ape" og forbli middelmådig

Gi informasjon om dine sterke sider med bevis for sin praktiske anvendelse i det virkelige liv

Snakk om fritidsaktiviteter og de vanskelige valgene du har gjort i livet..; det viser lederskap attributter og jobb-fit ferdigheter.

Snakk om fakta som viser at du gjør dine valg og er ikke ledet av andre alene. Høydepunktet team aktiviteter du har foretatt - det viser din evne til å samarbeide

utdype situasjoner som gjør at du føler deg stolt -. Det viser tillit og selvtillit motivasjon

Diskuter tilfeller når du har hjulpet andre -. Det er et tegn på empati. Til slutt, på en positiv måte, dele forekomster av personlige utfordringer som førte deg der du er i dag - det viser styrken character.Speak om karriere visjon. Når du vet hvordan jobben passer i grand bilde av din karriere, er intervjueren mest sannsynlig til å velge deg fordi det skaper certainty.This er sjelden fordi mange engineering nyutdannede er desillusjonert og åpent snakke om å være oppdagere. Vær tydelig hvor du ønsker å gå. Arbeidsgivere ønsker ikke å kaste bort tid, penger og krefter på enkeltpersoner som stadig utforsker. Hvis det er tilfelle, kan du gå for karriereveiledning eller søke annen profesjonell hjelp før intervjuer

For Nedlasting http:. //goo.gl/nwGX11