BP Faces Misnøye Over CEO Dudley er 2 014 Betal med Anita Ommer

Det er et stort ramaskrik blant investorer, men mest spesielt to ledende konsulenter, som spesialiserer seg på rådgivning institusjonelle aksjonærer, over planene av aksjonærene for British Petroleum Inc. (BP) til å stemme for (eller mot) konsernsjef. Bob Dudley $ 12,400,000 pakke

Glass Lewis, og Pensjon og Investment Research Consultants (PIRC), begge sier at godtgjørelsen for Dudley selv overgår tidligere European olje og gassindustrien jevnaldrende. De rettferdiggjør sitt standpunkt ved å peke på selskapets dystre dårlig ytelse for de siste fem årene, helt siden han tok over som CEO etter den katastrofale oljeutslipp utenfor kysten av Mexicogolfen, som selskapet fortsatt sliter med å betale seg.

Mange investorer har blitt stadig mer vokale om lønnstillegg gitt til øverste nivå ledere, spesielt bankgigantiske grupper i Europa og Nord-Amerika, som CEO høstet i høye kompensasjon pakker, selv mens under finanskrisen og økonomiske nedgangstider som feide hele finansverdenen med storm. Det også tvunget lovgiverne til å gi mer makt for aksjonærene å blokkere opprørende og ubegrunnede lønnspakker.

Dudley 2014 lønnspakke sies å være mer enn 20% i forhold til 2013, selv om lønn og årlig bonus falt fra $ 4.21 million til rundt $ 2.95 million. Men utsatt bonuser og ytelses utmerkelser steg til $ 9.79 million fra ca $ 6 millioner. Overall, sin totale godtgjørelser oppsummerer til $ 12.74 million omtrent. Aksjonærer er forventet å sette til å stemme om å godkjenne eller ikke godkjenne Dudley lønn på generalforsamling 16. april

BP ledere er forventet å motta bonusutbetalinger verdt mer enn 73% av den totale maksimale grensen satt av selskapet selv. Derfor virker det som den øverste ledelsen behandler seg selv med mange fordeler mens snu ryggen på deres dårlige prestasjoner, sperring flukt i oljepris siden i fjor sommer, En talsmann for selskapet selv tenker annerledes, om ikke den. motsatte. Han sier at lederlønninger er klart knyttet til BPs ytelse og godtgjørelse for 2 014 var helt på linje, spesielt de strategiske målene som ble satt for fire år siden var mer eller mindre oppnådd

Det må bemerkes. at de samme konsulentene også stemte mot 2013 godtgjørelsen men aksjonærene hadde andre ideer og stemte to tredjedeler for å støtte den. Også en annen konsulent, som er litt forutinntatt på BPs side, uttalte at det anbefaler investorer å stemme i favør av avlønningen, siden olje og gass. store adressert avsløring problemer