Bygge Karriere I KPTCL Med flere Opaportunities og stabil Jobb av Sanjay Joshi

Under beslutningen om å velge karriere, er en rekke faktorer tatt i betraktning av de håpefulle kandidatene. Valget av yrker gjøres ved riktig overveielser og etter å se på ulike prospekter. I KPTCL, disse faktorene er det som har trukket tusenvis av kandidater til å gå for de jobbene som tilbys til folket.

KPTCL eller Karnataka kraftoverføring Corporation Limited er det statlige offentligrettslig organ som ser etter strømforsyningen til staten og er ansvarlig for kraftoverføring i staten og også til noen av de nærliggende områdene. I samsvar med vidstrakte staten, ansvar aksjeselskap er enorm, og det er krav om en stor arbeidskraft for å få tilførsel av strøm til ulike deler gjennomførbart.

Bortsett fra strømforsyningen, det er andre funksjoner som etablering av nye linjer, som gir strømforsyning klaring til nye prosjekter, og sørge for riktig kundeservice. Med kravene til bemanning i organisasjonen, er det åpenbart at rekrutteringen stasjonen for ulike stillinger i selskapet skjer i full sving som, og når det er behov.

De mennesker som er interessert i å få gjennom rekrutteringsprosessen av KPTCL bør se opp for de ulike arbeidsplasser og stillinger som utlyses, slik at de får inn de jobber ved framgangsmåtene fastsatt. For arbeidsgiverne er kraftoverføring aksjeselskap foretrukket på grunn av følgende faktorer:

Når rekruttene komme inn i disse jobbene i KPTCL, de går inn i delstaten Karnataka regjeringen, som er kjent for å ha god lønn pakker sammen med variasjonen av perks. Disse jobbene er også stabil som alle andre statlige statlige arbeidsplasser.

Rekruttering prosessen er utført av selskapet selv for forskjellige innlegg fra tid til annen. Reklame er satt ut på de lokale dagsaviser og sysselsetting nyhets kolonner i avisene. Det er et stort behov for personell som er tydelig fra det faktum at det er et utbredt nettverk av kraft og elektrisk distribusjon. Hele jurisdiksjon KPTCL har blitt delt inn i 5 soner, hver sone har den overingeniør som hodet.

Videre er det 15 sirkler ledet av overbetjent ingeniør. En Executive ingeniør hoder på hver av 57 divisjoner. Summen av 270 underavdelinger er ivaretatt av de assisterende utøvende ingeniører, en for hver underavdeling. Disse offiserene er rekruttert av selskapet å lete etter den daglige saker av sin funksjon, noe som er ganske omfattende, ser på det totale arealet av sin service.

Bortsett fra offiser innlegg, er det personell som bidrar i vedlikehold, elektrisk forsyning, måleravlesning, kundeservice, klagebehandling, etc som gjør det mulig for forbrukerne å nyte strømforsyningen til en best mulig grad.

KPTCL er en av slik organisasjon i delstaten Karnataka samt i India, som har fått mye ros på den måten der det håndterer kraftoverføring og kraftforsyning i landet. Når én organisasjon setter opp så mye av ledige stillinger, er det åpenbart av sin arbeidsevne, noe som ytterligere øker tilliten til folk og deres gode menings for jobbene.

SarkariExam er den første jobben Portal i India dedikert til å gi detaljene for alle statlige arbeidsplasser. Utforsk Sarkari Naukri, KPTCL, ESIC Rekruttering og mye mer.