Tid å få en jobb Klassifisert indiske regjerings MSEB Rekruttering 2013, FCI Rekruttering 2013 av Sanjay Joshi

MSEB (Maharashtra State Elektrisitet Distribution Company Limited) er en av Indias største organisasjoner innen elektrisitet distribusjon over hele staten. Som hvert år MSEB har invitert søknad fra unge og dynamiske fagfolk fra hele landet for ledige stillinger i organisasjonen under sin rekrutterings MSEB rekruttering 2013. innlegg som denne stasjonen er iverksatt er MSEB Junior leder-HR og MSEB PR offiser. Den tidligere åpning inviterer søknad fra friskere også der som de senere krav i det minste et minimum erfaring på tre år innen PR, journalistikk, en avis eller elektroniske medier, News Agency eller en Publicity organisasjon under regjeringen eller en bransje.

annen post på tilbud i MSEB rekrutteringsprosessen er av Overs cum-Proof Reader. Denne åpningen er også for hospitanter som har minimum fem års erfaring i oversettingsvirksomhet fra engelsk til marathi for akademikere og 3 års erfaring i samme felt for post nyutdannede. Kandidaten må være godt bevandret med Marathi å kvalifisere for denne jobben. Dataingeniører, sivilingeniører, MBA, kontorist, ITI innehaver og regnskapsførere er alle åpne for å søke om sine egnede arbeidsplasser i denne rekrutteringen stasjonen.

Annen regjering venture, FCI (Food Corporation of India), har annonsert sin FCI rekruttering 2013 åpninger i flere soner. Siden starten i 1965, har FCI vært medvirkende i å håndtere matkrisen problemene i India. FCI er en av de største leverandørkjeder i Asia og på et gjennomsnitt det kjøper nesten 15-20% av hvete og 12-15% av risproduksjonen i India hvert år. For sin fem sone og 25 regionale kontorer i landet, har FCI annonsert åpning for stillinger som Management Trainee-kontoer, Management Trainee Generelt, Management Trainee Depot og Management Trainee Movement henhold FCI rekruttering 2 013 disken.

FCI rekruttering gjøres på grunnlag av resultatet oppnådd av søkerne i skriftlig eksamen avholdes i forskjellige soner over hele landet etterfulgt av en gruppediskusjon (GD) runde og et ansikt til ansikt personlig intervju. Kandidater kan lage et elektronisk registreringsskjema for å søke på disse jobbene og etterregistrering de kan ta en utskrift av innrømme kortet nødvendig å vises for skriftlig eksamen.

Frilansere også holde en god sjanse i India for å bygge sin karriere i ulike ferdighetsbasert Freelance jobber i India som innhold skriving, redigering, data etc. Disse alternativene er svært vanlige valg blant studentene og slipp outs. Disse jobber ikke bare legge noen pennies til lommen, men også legge til ulike ferdigheter til ens personlighet. I dag er dette svært vanlig som studentene innser behovet for å stå på egne ben i svært tidlig fase av sin karriere. Man kan starte med freelance jobber med svært minimal kunnskap om datamaskiner og som de beveger seg på de lære ulike ferdigheter satt på jevnlig basis. Så nybegynnere, til du får en jobb og, ikke sitte uvirksom og være frilanser.

Se mseb rekruttering 2013, FCI rekruttering 2013, freelance jobber